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李小加11日撰文解释提出并购案的原因时称，伦交所与港交所均为全球最重要市场的金融基础设施，且业务高度互补，两者如能成功结合，将是东西方资本市场第一次真正强强结合的联姻 ，创造一个全球布局、世界领先、覆盖亚欧美三大时区、同时为美元、欧元和人民币等主要货币提供国际化的金融交易服务，合计市值有望超过700亿美元的交易所集团，向全世界市场参与者提供前所未有的互联互通平台，屹立于全球资本市场之巅。

股市风云：倒拔杨柳释放转强信号不排除周四盘中还有整理洗盘动作，但周四下午和周五随时会发力转强。近期仍要看2928点何时有效突破，只要拿下这一点位，大盘就有望加速了。今日大盘临近这一区间主动回撤，也是为了清洗跟风盘，为后市突破创造条件。牛哥：兵锋所向 剑指60日牛熊线？

“班里有些孩子确实没有形成正确使用手机和网络的观念，所以在教育教学过程中也出现了很多困扰。”来自北京潞河中学的王世龙老师表示，“《报告》就如何引导学生正确使用、对待网络，给我们一线教育工作者提出了切实可行的建议和指导。”北京市团市委北京青少年网络文化发展中心活动部部长刘英杰谈到，抵制网络不良信息、保护青少年上网安全，不仅需要家长和学校的合作，需要必要的法律和行政手段，企业也须主动承担起社会责任。

我昨晚通知了约翰·博尔顿，白宫不再需要他的服务。我像政府中的其他人一样，强烈反对他的许多建议。因此我要求约翰辞职，他的辞呈是今天上午交给我的。我非常感谢约翰的服务。下周我将任命一位新的国家安全顾问。一股怒气和火药味，扑面而来。1，已通知博尔顿，白宫不再需要你。开头第一句就这么说，不是一般的决绝了，而是十二万分的不客气。

投资需要好的公司，也需要一个好的价格。蔚来是否是一家好的新能源汽车公司，还需要通过公司的发展提供更多的信息来进行判断；而在价格上，目前估值很大概率上不是好的价格。投资一家公司起码预期未来要有一倍以上的成长空间，那么未来对应的预期利润应在100亿元以上，目前特斯拉尚未实现盈利，而蔚来汽车在未来工厂建设以及生产过程的调整尚需要投入大量资金和时间，实现盈利的时间可能都需要较长时间。

1、人才土壤“肥力”的持续流失，怎能沉淀出战略领先的基础数据分析显示公司博士类员工近5年累计平均离职率为21.8%，入职时间越长累计离职率越高，2014年入职的博士经过4年，只有57%留在公司（如下图表所示）。而其中更令人担忧的是特招博士的离职情况。特招博士主要来自国家重点实验室、已有成功项目研发实践经验的优秀博士或重点院校重点专业的优秀博士，在校招时定位为公司未来各领域内技术领军人物。但从下表数据看，33%-42%的离职率也很难说我们对这类优秀人才苗子的管理处于较好的状态吧。